¿Quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 154 años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar.
PROPÓSITO
El/La Back Office Administrativo - Supply Chain SSR proporcionará servicio de ingreso de liquidaciones y comisiones con lo que respecta a operaciones concertadas mediante intermediarios para el negocio de granos. Buscamos una persona responsable que responda a un alto volumen de transacciones.
RESPONSABILIDADES
- Cumplir en tiempo y forma los pagos a productores y/o corredores.
- Seguimiento de solicitudes y atención a consultas/reclamos.
- Comunicar información que requiera alguna explicación o interpretación.
- Manejar los problemas básicos de atención al usuario, administrativos, técnicos o de atención al cliente bajo supervisión directa, al tiempo que escala los problemas más complejos para el personal adecuado.
- Otros deberes asignados
CALIFICACIONES
MÍNIMAS
- Diploma de bachillerato, nivel de educación secundaria o equivalente.
PREFERIDAS
- Graduado(a) en Ciencias Económicas o afines
- Inglés intermedio/avanzado.
- Conocimiento/uso de Power BI y Python.
En Cargill, todas las personas son importantes. Cargill está comprometido a crear y mantener un ambiente de trabajo inclusivo y diversificado, donde todos y todas son tratados con dignidad y respeto. Alineados con nuestros Principios Guía, Cargill prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso contra cualquier persona o candidato (a) con respecto a: raza, etnia, color, religión, nacionalidad, descendencia, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, embarazo, información genética, estado civil, estatus familiar, país de origen, afiliación a sindicato o cualquier otro estatus protegido por la ley. Cargill también cumple todas las leyes y reglamentos nacionales y locales aplicables, relacionados a la discriminación o empleabilidad.