Medior PLC Engineer

Wat doet de PLC Engineer bij Siemens Mobility?

Als Medior
PLC Engineer bij Siemens Mobility zet je jouw passie
voor techniek in voor state-of-the-art oplossingen voor de
realisatie van innovatieve automatiseringsprojecten in de
mobiliteitsbranche. Je realiseert vanaf de tekentafel de eindoplossing voor de
klant. Complexe vraagstukken zijn voor jou een uitdaging. Je treedt zowel
intern als extern als sparringpartner op voor het ontwerpen, ontwikkelen en
testen van de PLC software.

Voor dit
project zoeken we een ervaren PLC programmeur die in staat is de lead te nemen
in een project, die jongere engineers kan coachen, en die inhoudelijk alles
weet van Siemens PLC’s (S7 en TIA Portal) en van de hardware en het netwerk
eromheen. Kortom, een gedreven persoonlijkheid met goede communicatie
vaardigheden.

Wat zijn jouw werkzaamheden en verantwoordelijkheden?

• In het projectteam werk je mee
  om de eindoplossing voor de klant te maken en deze uiteindelijk bij de eindklant
  op de site in bedrijf te stellen;


• Je bent verantwoordelijk voor
  het uitvoeren van (een deel van) de PLC’s-gerelateerde
  engineeringactiviteiten van het project;


• Het uitvoeringsontwerp maak je
  op basis van eisen, inclusief het schrijven van documentatie;


• Je vertaalt het
  uitvoeringsontwerp naar implementatie;


• Je begeleidt junior PLC
  software engineers;


• Afnames en contacten met
  externe leveranciers, inbedrijfstelling bij eindklant en leveren van
  nazorg, zijn jouw verantwoordelijkheid.

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde HBO of WO
  opleiding op het gebied van Elektrotechniek, Industriële Automatisering,
  of gelijkwaardig;


• Tenminste 5 jaar werkervaring
  op het gebied van technische automatisering;


• Grondige kennis van het
  programmeren van Siemens PLC’s (met Step7 of TIA Portal);


• In staat is mee te denken over
  de omringende hardware en netwerkcomponenten;


• Kennis van automatisering van
  tunneltechnische- en/of verkeerinstallaties is een pré;


•  CCTV kennis, Audio,
  Bediening & Besturing, Failsafe PLC’s, netwerken is een pré.


• Teamplayer, communicatief
  sterk, resultaat gericht, proactief


• Beheersing van de Nederlandse
  taal op B2 niveau

Wat doen wij?

Binnen
Siemens Mobility werken wij aan innovatieve projecten in de
mobiliteitsbranche. Wij ontwikkelen duurzame, betrouwbare en veilige
transportoplossingen, zodat Nederland en de rest van de wereld ook in de
toekomst “mobiel” blijft. We innoveren voortdurend ons portfolio om de toekomst
van mobiliteit vorm te geven: rollend materieel, spoorwegautomatisering en
elektrificatie, intelligente verkeerssystemen, gerelateerde diensten en
turnkey-projecten. Dit doen wij wereldwijd met zo’n 30.000 Mobility collega’s,
waarvan er 300 werkzaam zijn in Nederland.

Waar ga je werken?

Je komt te werken binnen de afdeling
Intelligent Traffic Solutions

Ons aanbod biedt intelligente
installaties voor de infrastructuur en verkeersystemen, zowel in als tussen
steden. Dit omvat automatisering en simulatie, tunnelbeheer, digitale services
aangedreven door AI, wegkantsystemen, oplossingen voor gedeelde autonome
voertuigen en nog veel meer. Dit alles is afgestemd op de waardeketen van onze
klanten en op de huidige en toekomstige mobiliteitsbehoeften.

Onze cultuur valt te omschrijven als
Open, Innovatief, Gedreven, Passie voor Techniek, Samen doelen bereiken.

Wat bieden wij?

• Een marktconform salaris;


• Een dertiende maand;


• Pensioen op basis van 50/50;


• 27 verlofdagen en 13 ADV dagen per jaar;


• Reiskostenvergoeding;


• Veel mogelijkheden om je verder te ontwikkelen
  met ons (internationale) trainings- en opleidingsaanbod op onze Siemens
  Academy;


• Doorgroei mogelijkheden naar Sr. PLC Engineer,
  Lead Engineer of Manager.


• Vrijheid en flexibiliteit om je werk in te
  richten zoals dat bij jou als persoon past;


• Deels thuis en op kantoor werken.


• Je werkt op een afdeling die zich focust op de
  nieuwste technieken;


• De projecten waar jij mee te maken krijgt, zijn
  complex en afwisselend;


• Je maakt deel uit van een internationaal netwerk;


• Een fijne werksfeer met leuke collega’s die graag
  samenwerken;

Interesse?

Wacht niet langer, upload snel jouw
CV of solliciteer snel via LinkedIn. Heb je vragen of wil je meer weten over de
functie? Neem dan direct contact  op met Erik
Versteegt op nummer 06-120545525  of voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Minke van
Asperen op 06-12527599

Het sollicitatieproces is als volgt;
eerste gesprek met de Hiring manager en de Talent Acquisition Specialist, een
online assessment, een tweede gesprek met een directe collega en een andere
manager.