Our client is currently seeking a qualified C# Developer to join their team onsite in Ottawa, ON.
Skills and Qualifications:
- University undergraduate degree or diploma in Computer Science or Engineering or five years of progressive experience in IT
- A minimum of five years 'experience developing software solutions using C#
- A minimum of five years' experience integrating with RDBMS' like SQL Server, Oracle
- A minimum of five years' experience designing and developing components of enterprise software solutions that have several integration points
- A minimum of five years' experience designing and implementing of multi-tier applications composed of web services based on Spring frameworks
- A minimum of five years' experience working with business users to translate business requirements into technical requirements and collaborate with stakeholders in delivery of iterative software solutions
- A minimum of five years' experience working with version control tools including GIT, CI tools like Jenkins, Ansible and builds tools like Gradle/Maven
- A minimum of five years' experience working with containerization tools such as Docker, Kubernetes and Rancher
- A minimum of five years' experience in design and implementation of microservices
The compensation is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, with or without notice, subject to applicable law.
CompucomStaffing, a division of CompuCom® Systems, Inc., is an Equal Opportunity Employer.
Accessibility: Compucom welcomes and encourages applications from candidates with disabilities. Accommodations are available on request for candidates participating in the selection process. If you require a disability-related accommodation during the recruitment process, please advise Compucom. Compucom will consult with all applicants who request such accommodations to ensure that the accommodations provided take into account the applicant's individual accessibility needs.
Existing Vacancy: While this posting is not for an existing vacancy, its purpose is to connect with candidates who may be considered for future employment opportunities with Compucom.
AI Usage: Please note, artificial intelligence (AI) may be used to screen, assess, or select applicants for this position.
FRENCH
Notre client est actuellement à la recherche d’un(e) développeur(se) C# qualifié(e) pour se joindre à son équipe sur site à Ottawa, en Ontario.
Compétences et qualifications:
- Diplôme universitaire de premier cycle ou diplôme en informatique ou en génie, ou cinq (5) années d’expérience progressive en technologies de l’information (TI).
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans le développement de solutions logicielles à l’aide de C#.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans l’intégration avec des systèmes de gestion de bases de données relationnelles (SGBDR) tels que Microsoft SQL Server et Oracle.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans la conception et le développement de composantes de solutions logicielles d’entreprise comportant plusieurs points d’intégration.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans la conception et la mise en œuvre d’applications multicouches (multi-tier applications) composées de services Web basés sur des frameworks applicatifs.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience à travailler avec les utilisateurs d’affaires afin de traduire les exigences opérationnelles en exigences techniques et de collaborer avec les parties prenantes dans la livraison de solutions logicielles itératives.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience avec des outils de gestion de versions tels que Git, des outils d’intégration continue (CI) comme Jenkins, des outils d’automatisation tels qu’Ansible, ainsi que des outils de construction de projets comme Gradle et Maven.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience avec des technologies de conteneurisation telles que Docker, Kubernetes et Rancher.
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans la conception et la mise en œuvre d’architectures de microservices.
Échelle salariale:
Le taux pour ce poste se situe entre 55.00$ et 70.00$ l'heure, à moins que le salaire minimum local ne soit plus élevé. Les facteurs pouvant influencer le salaire initial dans cette fourchette incluent la zone géographique/le marché, les compétences, la scolarité, l'expérience et d'autres qualifications de la personne retenue.
La rémunération est exacte à la date de publication de cette offre. L'entreprise se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, avec ou sans préavis, sous réserve des lois applicables.
CompucomStaffing, une division de CompuCom® Systems, Inc., est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi.
Accessibility: Compucom accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées. Des mesures d'adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats participant au processus de sélection. Si vous avez besoin d'un accommodement lié à un handicap pendant le processus de recrutement, veuillez en informer Compucom. Compucom consultera tous les candidats qui demandent de tels accommodements afin de s'assurer que les mesures fournies tiennent compte de leurs besoins spécifiques en matière d'accessibilité.
Existing Vacancy: Bien que cette offre ne concerne pas un poste vacant actuel, son but est d'établir un contact avec des candidats qui pourraient être considérés pour de futures opportunités d'emploi chez Compucom.
AI Usage: Veuillez noter que l'intelligence artificielle (IA) peut être utilisée pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats pour ce poste.
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