Pourquoi être pigiste pour LGS ?
- Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure
- Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies
- Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous
- Un service d'accompagnement en mandat personnalisé
- La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue.
Description du poste
Lieu : Montréal
Date de début : 18 août 2026
Durée du mandat : 29 octobre 2027
Horaire de travail : 37,5 heures/semaine
Mode de travail : Hybride
L’organisation poursuit une importante transformation infonuagique et recherche un(e) conseiller(ère) DevOps / DevSecOps senior pour contribuer à la construction, l’évolution et l’exploitation des fondations cloud sur Google Cloud Platform (GCP) et Azure.
La ressource participera activement à l’automatisation des infrastructures, à l’optimisation des pipelines CI/CD, à l’amélioration de la posture de sécurité et à l’accompagnement des équipes dans l’adoption des meilleures pratiques DevSecOps.
Responsabilités principales
- Concevoir, automatiser et maintenir des solutions d’infrastructure cloud sécurisées (GCP / Azure)
- Mettre en place et optimiser les pipelines CI/CD
- Assurer la performance, la stabilité et la sécurité des environnements infonuagiques
- Contribuer à l’amélioration continue de la posture de sécurité
- Diagnostiquer, analyser et résoudre les incidents techniques complexes
- Conseiller les équipes sur les pratiques DevOps / DevSecOps
- Optimiser les coûts infonuagiques
- Participer à la mise en place d’infrastructures as code robustes
- Contribuer à l’évolution des pratiques cloud à grande échelle
Exigences et qualifications requises
- Expérience démontrée en CI/CD
- Très bonne maîtrise de GitHub Actions
- Expertise en Infrastructure as Code (Terraform)
- Maîtrise du scripting : Bash et Python
- Solide expérience Linux
- Connaissance obligatoire de Google Cloud Platform (GCP)
- Connaissance Azure (atout)
- Connaissances réseau, sécurité, DNS et monitoring
- Capacité à vulgariser et résoudre des problèmes complexes
- Autonomie, collaboration et esprit d’équipe
Atouts
- Expérience cloud à grande échelle
- Expérience en mise en place de landing zones
- Forte orientation sécurité
LGS s’engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l’ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l’âge, le statut d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.
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