A Culligan , líder global em soluções sustentáveis de água, está em busca de um(a) Controller para atuar de forma estratégica junto às áreas de negócio e garantindo excelência em controladoria, compliance, governança e performance financeira.


Principais Responsabilidades

  • Liderar as operações de Controladoria, Contabilidade, Fiscal e Reporting Financeiro.
  • Garantir o fechamento mensal, trimestral e anual com precisão e dentro dos prazos estabelecidos.
  • Elaborar demonstrações financeiras de acordo com BRGAAP e USGAAP.
  • Conduzir análises de resultados, variações orçado x realizado e oportunidades de otimização de custos.
  • Atuar como Business Partner das áreas operacionais, apoiando decisões estratégicas e identificando oportunidades de melhoria de performance.
  • Garantir conformidade com a legislação tributária brasileira (ICMS, ISS, PIS, COFINS, IRPJ e CSLL).
  • Liderar auditorias internas e externas, controles internos e processos de compliance.
  • Desenvolver e gerir a equipe de Controladoria, promovendo uma cultura de alta performance e melhoria contínua.


Requisitos

  • Formação superior em Ciências Contábeis.
  • Experiência consolidada em Finanças e Controladoria, com pelo menos 3 anos como Controller.
  • Vivência em empresas multinacionais.
  • Conhecimento sólido de legislação tributária brasileira e normas contábeis.
  • Experiência com Budget, Forecast, Fechamento e Reporting.
  • Conhecimento em controles internos, compliance e auditorias.
  • Experiência com ERP (SAP, TOTVS ou similares).
  • Excel avançado.
  • Inglês avançado para interação com matriz e stakeholders globais.
  • CRC Ativo.


Diferenciais

Experiência em empresas de serviços, locação de equipamentos, negócios recorrentes (rental), varejo ou operações industriais com forte controle de ativos.

Vivência em ambientes com foco em custos, margem, rentabilidade e governança corporativa.



Local de atuação: São Bernardo do Campo/SP (Paulicéia) ou Itu/SP.

Será necessária disponibilidade para deslocamentos entre as duas unidades, conforme as demandas do negócio.

Modelo de trabalho: Híbrido (3 dias presenciais e 2 dias home office ).

Jornada: Segunda a quinta-feira em horário comercial e Short Friday às sextas-feiras.

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