Lead Developer Fullstack (Java / Front) – F/H

SAYCO - Cabinet de recrutement (Tours, France) Follow 15 hours ago

Full-time Soft Skills Gout Agile Angular Dimension

Vous êtes un(e) passionné(e) de technique, vous aimez l'adrénaline des environnements agiles et vous avez l'âme d'un mentor ? Vous voulez coder, mais aussi explorer le monde ?

Pour le compte de notre client, un éditeur de solutions logicielles innovantes à dimension internationale, nous recherchons son/sa futur(e) Lead Developer Fullstack.

Votre Mission :

Au sein d'une structure agile et dynamique (esprit scale-up), vous prenez le lead sur l'architecture technique et l'animation de l'équipe.

Le Pilotage Technique (60%) : Concevoir, architecturer et coder des solutions robustes. Vous assurez une veille technologique active pour maintenir la stack au goût du jour.
Le Mentorat (20%) : Accompagner, guider et faire monter en compétences 2 développeurs juniors au quotidien.
L'Ouverture Internationale (20%) : Déploiement, intégration et contact terrain. Des déplacements aux quatre coins du monde sont à prévoir pour accompagner le déploiement des solutions chez les clients.

Le Profil Recherché :

L'Expérience : Vous affichez au minimum 10 ans d'expérience en développement, idéalement acquise en start-up, scale-up ou environnement très agile.
Back-end (Le pilier) : Une maîtrise absolue et incontournable de Java et de l'écosystème Spring (Boot, MVC, etc.).
Front-end (L'atout) : Une solide sensibilité ou expérience sur un framework moderne, que ce soit Vue.js, Angular ou React.
Langues : L'anglais courant (oral) est indispensable pour échanger lors de vos déplacements internationaux.
Soft Skills : Pédagogue, adepte du clean code, curieux(se) et doté(e) d'un leadership naturel pour driver des profils plus juniors.

Conditions & Organisation :

Flexibilité totale : Poste basé à Tours, mais ouvert au Full Remote partout en France (avec des points de rencontre réguliers sur Tours).
Travel friendly : Tous les frais liés aux déplacements (locaux et internationaux) sont évidemment pris en charge à 100%.
Une culture d'entreprise axée sur l'autonomie, l'innovation constante et l'esprit d'équipe.

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