Descripción del empleo
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Buscamos un/a Full Stack Developer motivado/a con experiencia para incorporarse a un equipo dinámico, trabajando en entornos de sistemas distribuidos y bajo metodologías ágiles.
Descripción posición
- Diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en entornos complejos e interconectados.
- Participación en code reviews y contribución a la mejora continua.
- Análisis de la lógica de negocio y estructuras de datos existentes en múltiples sistemas.
- Colaboración con equipos multidisciplinares para definir, diseñar y desarrollar nuevas funcionalidades.
- Resolución de incidencias técnicas complejas.
Requisitos
- Perfil Full Stack con al menos 5 años de experiencia consolidada con Java y Angular.
- Experiencia en tecnologías backend: Java, Spring, Kafka.
- Conocimiento de tecnologías frontend: TypeScript, Angular.
- Experiencia con bases de datos y sistemas distribuidos.
- Conocimiento de arquitectura de microservicios.
- Experiencia en testing (unitario e integración).
- Nivel alto de inglés (fundamental).
Requisitos deseables
- Conocimientos en herramientas de contenerización y orquestación (Docker, Kubernetes).
- Experiencia en DevOps.
- Conocimiento de herramientas de migración de bases de datos (como Atlas).
- Conocimiento de OpenAPI/Swagger y generación de código.
- Conocimientos en inteligencia artificial y machine learning.
Información adicional
- Contrato indefinido y jornada completa.
- 23 días de vacaciones.
- Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas;
acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos y plataformas online.
- Seguro de vida y de accidentes.
- Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación).
- Acceso a Privilege Club, con descuentos en las principales marcas.
- Onboarding personalizado y detallado.
- Oficina con espacios reservados al ocio.
- Compañerismo y buen ambiente. xhfqzwm
EEO statement
Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión, garantizando igualdad de oportunidades.
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