Per una società nostra cliente, realtà innovativa in forte crescita nel settore dello sviluppo software e delle soluzioni digitali per il mondo enterprise, che da anni progetta e realizza piattaforme applicative web complesse e scalabili, siamo alla ricerca di un/una: SENIOR FULL STACK DEVELOPER (JAVA/SPRING BOOT & ANGULAR) La risorsa gestirà: Progettare, sviluppare e mantenere l'intero stack applicativo: logica di business Back-End, API e interfacce utente Front-End Progettare e implementare componenti Back-End basati su Java e Spring Boot, anche in architettura a microservizi Sviluppare interfacce Front-End responsive e performanti utilizzando Angular (v12), TypeScript, HTML e CSS/Sass Progettare e integrare API RESTful per la comunicazione tra front-end e back-end Gestire l’interazione con database relazionali e/o NoSQL tramite ORM (Hibernate/JPA) Garantire la qualità del codice attraverso code review, unit test e integration test Collaborare con il team tecnico e con le figure di prodotto per tradurre requisiti funzionali in soluzioni tecniche Contribuire all'automazione del rilascio (CI/CD) e all'ambiente di deployment, preferibilmente con Docker e/o Kubernetes Operare in contesto Agile/Scrum all’interno di team multidisciplinari Requisiti Diploma o Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria del Software o affini (preferibile, non vincolante) Almeno 5–7 anni di esperienza nel ruolo di Full Stack Developer Settore di provenienza: Software house, aziende IT strutturate, contesti di sviluppo web enterprise o consulenza informatica Java 8 e framework Spring Boot (Spring MVC, Spring Data, Spring Security) Angular (v12), TypeScript, HTML5, CSS/Sass Progettazione e consumo di API REST Database relazionali (SQL) e ORM (Hibernate/JPA) Versionamento del codice con Git Test software (JUnit, Mockito, Jasmine, Karma o equivalenti) Conoscenza di base di architetture a microservizi Competenze preferenziali: Esperienza con Docker e Kubernetes Conoscenza di pipeline CI/CD (Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions) Familiarità con metodologie Agile/Scrum Sede di lavoro: LODI / LIVORNO Retribuzione RAL: 35.000 - 40.000 euro Benefit: 1.800,00 euro di welfare aziendale - con possibilità di smart working parziale e flessibilità oraria La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo. Processo di selezione Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. Diversità e inclusione L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.