Full Stack Developer

Join Manulife's Group Functions Data Office and help build the next generation of cloud-native and AI-enabled solutions. This role provides an opportunity to work on innovative Azure-based applications that support enterprise data, automation, and AI initiatives across the organization. Working closely with the Data Office, AI teams, and engineering partners, you will develop scalable, secure, and intelligent solutions that drive business value and advance our technology strategy. Unlike traditional Java-focused Full Stack roles, this position focuses on Python, Azure platform services, APIs, and AI-driven application development.
Position Responsibilities:
+ Design, develop, andmaintainscalable backend services using Python andFastAPI.
+ Build and integrate RESTful APIs with Azure services and third-party platforms.
+ Develop and deploy applications using Azure Web Apps, Azure Functions, and Azure Platform-as-a-Service (PaaS) technologies.
+ Implement and maintain CI/CD pipelines using Jenkins, Git, and Azure DevOps tools.
+ Secure applications and APIs using Azure Active Directory, Microsoft Graph APIs, and Azure Key Vault.
+ Work with Cosmos DB, Azure OpenAI, and Azure AI Search to build intelligent, data-driven applications.
+ Collaborate with front-end developers to integrate services with ReactJS applications.
+ Partner with AI teams to support AI-focused application development and enterprise AI initiatives.
+ Participate in architecture reviews, code reviews, Agile ceremonies, and continuous improvement activities.
Required Qualifications:
+ 4 or more years of relevant industry experience in Full Stack, Software, Backend, or Application Development.
+ Strong hands-on experience developing applications using Python andFastAPI.
+ Experience designing, developing, and integrating REST APIs and microservices.
+ Strong experience with Azure PaaS services, including Azure Web Apps, Azure Functions, Cosmos DB, Key Vault, and related Azure services.
+ Experience working with Azure Active Directory (Azure AD) and Microsoft Graph APIs.
+ Experience implementing CI/CD pipelines using Jenkins, Git, Azure DevOps, or similar tools.
+ Experience deploying and supporting cloud-native applications in Azure environments.
+ Working knowledge of ReactJS and modern front-end development practices.
+ Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or a related field (or equivalent practical experience).
Preferred Qualifications:
+ Experience with Azure OpenAI and Azure AI Search.
+ Experience building AI-enabled applications or intelligent automation solutions.
+ Exposure toAI-focused development, AI modeling concepts, or collaboration with AI teams.
+ Experience with containerization technologies such as Docker and Kubernetes.
+ Familiarity with Azure monitoring, observability, and logging tools.
+ Strong communication, problem-solving, and collaboration skills.
+ Experience working within Agile development environments.
_When you join our team:_
+ We'llempower you to learn and grow the career you want.
+ We'llrecognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words.
+ As part of our global team,we'llsupport you in shaping the future you want to see.
The role being advertised is an existing vacancy.
Acerca de Manulife y John Hancock
Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite .
Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades
En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente.
Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a .
Referenced Salary Location
Waterloo, Ontario
Modalidades de Trabajo
Híbrido
Salary range is expected to be between
$86,100.00 CAD - $136,100.00 CAD
Los empleados también tienen la oportunidad de participar en programas de incentivos y recibir una compensación vinculada al rendimiento empresarial e individual. El salario real variará según las condiciones del mercado local, la geografía y factores relacionados con el puesto como conocimientos, habilidades, requerimientos, experiencia y educación/formación. Si solicitas este puesto fuera de tu ubicación principal, por favor escríbenos a para conocer el rango salarial correspondiente a tu ubicación.
Manulife ofrece a los empleados aptos una amplia variedad de beneficios personalizables, entre ellos, beneficios de salud, odontológicos, de salud mental, oftalmológicos, por discapacidad a corto y a largo plazo, cobertura de seguro de vida y por muerte accidental y desmembramiento, adopción/subrogación y bienestar, y planes de asistencia al empleado/familiar. También ofrecemos a los empleados admisibles varios planes de ahorro para la jubilación (incluidos planes de pensiones y un plan mundial de propiedad de acciones con contribuciones equivalentes del empleador) y recursos de asesoramiento y educación financiera. Nuestro generoso programa de tiempo libre remunerado en Canadá incluye feriados, vacaciones, días personales y días por enfermedad, y ofrecemos la gama completa de ausencia laboral reglamentaria. Si se está postulando para este puesto en los EE. UU., póngase en contacto con para obtener más información sobre las disposiciones relativas al tiempo libre remunerado específicas de EE. UU.
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