Qué harás?
- Desarrollo de componentes Java basados en Spring Boot, Spring, Project Reactor, Webflux, gRPC, etc.
- Desarrollo en React complementario.
- Diagnóstico y corrección de incidencias productivas.
- Asesoramiento a equipos en el uso del framework Java y Spring Boot en general.
- Participación en el diseño del framework en conjunto, de las herramientas de desarrollo y de los componentes específicos.
Qué buscamos en ti?
- Imprescindible: Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo Java en JDKs 11 y/o 17 y superior.
- Experiencia en desarrollo de componentes Spring Boot 2.x y 3.x, starters, autoconfiguraciones, health indicators, etc.
- Conocimiento interno del funcionamiento de Spring Boot & Spring y de sus mecanismos internos de inicialización, intercepción, observabilidad, etc.
- Conocimiento avanzado de modelos de ejecución en concurrencia en Java (threading, asincronía, modelo de ejecución de Netty y Project Reactor).
- Conocimiento del funcionamiento de Maven 3.x y configuración avanzada.
- Conocimientos de mecanismos de seguridad OAuth based.
- Experiencia en uso de Spring Data (JDBC, NoSQL).
- Uso de Docker y Docker-compose para desarrollo y tests.
- Experiencia de uso de herramientas de observabilidad con Java (Métricas, logs, traza distribuida): Micrometer, OpenTelemetry.
- Necesaria experiencia en React (1-2 años).
Lo que te ofrecemos
- Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales y con seguridad financiera.
- Trabajarás con technologies de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
- Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
- Tendrás libertad para organizar tu trabajo.
- Plan de carrera adaptado a ti, diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
- Capacitación continua en Open University y Udemy for Business.
- Descuentos exclusivos para tu bienestar en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y más.
- Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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