IL TUO RUOLO
In Capgemini Engineering, siamo alla ricerca di un Senior Java Developer da inserire in team tecnologicamente avanzati, coinvolti nello sviluppo e nell’evoluzione di applicazioni enterprise ad alta scalabilità, basate su architetture cloud-native e microservizi. La risorsa avrà un ruolo chiave nella progettazione tecnica, nello sviluppo e nel supporto alle scelte architetturali dei progetti.
Responsabilità
- Progettazione e sviluppo di applicazioni backend in Java (versione 17 o superiore)
- Sviluppo di microservizi basati su Spring / Spring Boot, integrazione e gestione di database NoSQL
- Deploy e gestione delle applicazioni in ambiente AWS, con particolare focus su EKS
- Utilizzo di Docker, Kubernetes e Helm per la gestione dei container e dei rilasci
- Collaborazione con team DevOps e altri stakeholder tecnici
- Contributo alle decisioni architetturali e alle best practice di sviluppo
Le tue caratteristiche
- Solida esperienza come Java Developer in contesti complessi e strutturati
- Ottima conoscenza di Java >= 17
- Conoscenza approfondita di Spring Framework / Spring Boot
- Esperienza con database NoSQL
- Buona padronanza di AWS, in particolare EKS
- Utilizzo professionale di Docker, Kubernetes e Helm, adeguato a progetti enterprise
- Familiarità con architetture a microservizi
- Buone capacità di problem solving e attitudine al lavoro in team
Modalità di lavoro: IBRIDA
COSA OFFRIAMO
Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e lavoro. Al centro della nostra missione c’è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell’esplorare un mondo di opportunità. Ci impegniamo a favorire lo sviluppo del tuo potenziale, coinvolgendoti in prima persona nella vita aziendale per motivarti ad accrescere le tue competenze, grazie anche alla possibilità di seguire percorsi formativi ad hoc e ottenere certificazioni sulle ultime tecnologie. Promuoviamo la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 679/2016.
#J-18808-Ljbffr
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