Softwareentwickler Java (m/w/d)

Aufgaben

  • In einem agilen, interdisziplinären Umfeld entwickeln Sie innovative Softwarelösungen im eHealth-Bereich. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung moderner Anwendungen bei.
  • Zu Ihren Kernaufgaben gehören unter anderem:
  • Konzeption, Entwicklung und Pflege von Softwaresystemen sowie Erstellung von Prototypen (Proof of Concepts)
  • Umsetzung und Weiterentwicklung von eHealth-Anwendungen auf Basis definierter Anforderungen
  • Verantwortung für die Realisierung einzelner User Stories sowie Analyse und Behebung von Fehlern
  • Durchführung von Anforderungsanalysen und Bewertung im agilen Entwicklungsprozess
  • Dokumentation von Softwarearchitekturen und technischen Komponenten
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Spezifikationen für externe Dienstleister
  • Erstellung technischer Dokumentationen (User-, Admin- und Entwicklerdokumentation)
  • Qualitätssicherung durch Unit Tests, Code Reviews, Refactoring und Clean-Code-Prinzipien
  • Zusammenarbeit mit Test-Experten zur Entwicklung automatisierter Tests
  • Unterstützung beim Ausbau von CI/CD-Prozessen und Entwicklungsumgebungen
  • Durchführung von Workshops und Anwenderschulungen
  • Regelmäßiger Austausch im Scrum-Team (Daily, Sprint Reviews, Retrospektiven)

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Java-Softwareentwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse in Java (z. B. Java 11/17, Spring Boot, REST, JUnit, Integrationstests)
  • Erfahrung mit Build-Tools wie Maven
  • Kenntnisse in CI/CD- und Build-Umgebungen (z. B. Jenkins, GitLab, SonarQube, Nexus)
  • Praxis in agilen Methoden, insbesondere Scrum
  • Erfahrung im Anforderungs-, Qualitäts- und Releasemanagement

Unser Angebot

  • Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
  • Teamspirit und Diversität
  • Work-Life-Balance
  • Attraktive Vergütung
  • Sozialleistungen
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Team- und Sportevents
  • Globales Netzwerk
  • Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Kontakt

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Lilly Landsberg


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